2020年二级人力资源管理师考试考点解读(汇总)

2020年05月30日 来源:来学网

【摘要】2020年上半年二级人力资源管理师目前正在备考中,为了考生更好的复习备考,小编整理了2020年二级人力资源管理师考试考点解读,供各位考生参考。 二级人力资源管理师考试科目有《理论知识》、《专业技能》和《综合评审》。

2020年二级人力资源管理师考试考点解读(汇总)详情如下:

2020年二级人力资源管理师考试考点解读:企业年金设计程序

2020年二级人力资源管理师考试考点解读:企业年金的管理与监督

2020年二级人力资源管理师考试考点解读:补充医疗保险设计程序

2020年二级人力资源管理师考试考点解读:企业人员供给预测的步骤

2020年二级人力资源管理师考试考点解读:企业人员的供需平衡三种情况

2020年二级人力资源管理师考试考点解读:组织结构设计的程序

2020年二级人力资源管理师考试考点解读:教学计划的内容

2020年二级人力资源管理师考试考点解读:组织变革实施的程序和方式

2020年二级人力资源管理师考试考点解读:制定培训规划应注意的问题

2020年二级人力资源管理师考试考点解读:制定培训规划的步骤

2020年二级人力资源管理师考试考点解读:培训课程的要素

2020年二级人力资源管理师考试考点解读:国外常见的教学计划设计程序

2020年二级人力资源管理师考试考点解读:教学计划的设计原则

2020年二级人力资源管理师考试考点解读:培训课程设计文件的格式

2020年二级人力资源管理师考试考点解读:培训课程设计的基本原则

2020年二级人力资源管理师考试考点解读:培训项目计划

2020年二级人力资源管理师考试考点解读:劳动者派遣的概念

2020年二级人力资源管理师考试考点解读:劳务派遣的成因

2020年二级人力资源管理师考试考点解读:劳务派遣的管理

2020年二级人力资源管理师考试考点解读:工作岗位设计

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