【二级考点】劳动关系与劳务关系的区别（第六章 第1节）

　　1.两者产生的原因不同

　　劳动关系是基于用人单位与劳动者之间因生产要素的结合而产生的关系;劳务关系产生的原因在于社会分工；

　　2.适用的法律不同

　　劳动关系由劳动法调整规范;劳务关系主要由民法、合同法等调整规范；

　　3.主体资格不同

　　劳动关系主体具有特定性，一方是用人单位，另一方必须是劳动者个人，不能同时都是自然人或法人或组织;劳务关系双方不具有特定性；

　　4.主体性质及其关系不同

　　劳动关系的双方主体之间不仅存在着财产关系即劳动给付与工资的交换关系，还存在着人身关系，即行政隶属关系。但劳务关系的双方主体间只有经济关系，无从属性，不存在行政隶属关系；

　　5.当事人之间权利义务方面有着系统性的区别

　　劳动关系中的劳动者享有劳动法规定的全部权利，承担相应的义务;劳务关系中的劳动服务供给者，不享有上述权利；

　　6.劳动条件的提供方式不同

　　7.违反合同产生的法律责任不同

　　8.纠纷的处理方式不同

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    【试题训练】

       1[单选题]下列关于劳动关系的说法，错误的是(  )。

　　A.劳动关系是基于用人单位与劳动者之间因生产要素的结合而产生的关系

　　B.劳务关系产生的原因在于社会分工

　　C.劳动关系是社会劳动得以进行的前提条件

　　D.劳务关系中，违反合同的有行政责任

　　参考答案：D

　　2[多选题]劳动关系与劳务关系的主要区别包括( )。

　　A.适用的法律不同

　　B.纠纷的处理方式不同

　　C.劳动条件的提供方式不同

　　D.主体性质及其关系不同

　　E.履行合同中的伤亡事故处理不同

　　参考答案：ABCDE

　　3[多选题]劳动关系中的劳动者享有的权利有( )。

　　A.劳动报酬权

　　B.劳动安全卫生保护权

　　C.民主管理权

　　D.职业培训权

　　E.物质帮助权

　　参考答案：ABCDE

　　4[单选题]劳动关系和劳务关系最基本、最明显的区别是(  )。

　　A.适用法律不同

　　B.产生原因不同

　　C.主体性质及其关系不同

　　D.劳动条件的提供方式不同

　　参考答案：C

　　5[多选题]下列选项中属于劳动关系和劳务关系区别的说法正确的是(  )。

　　A.两者产生的原因不同。劳动关系是基于用人单位与劳动者之间因生产要素的结合而产生的关系，劳务关系产生的原因是社会分工

　　B.适用的法律不同。劳动关系由劳动法调整规范;劳务关系主要由民法、合同法等调整规范

　　C.主体资格不同。劳动关系的主体只能是自然人与用人单位之间产生，劳务关系的主体具有不确定性

　　D.主体性质及其关系不同。劳动关系存在人身关系即行政隶属关系，劳务关系无此隶属关系。这是劳务关系与劳动关系的最基本最明显的区别

　　E.当事人之间的权力义务方面有着系统性的区别。劳动关系中的劳动者享有劳动法规定的全部权利，劳务关系不享有这些权利

　　参考答案：ABCDE