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中级工商管理

381. 由盟主负责协调和冲突仲裁的企业联盟模式是（）。

382. 甲企业与某研究中心签订合同，委托该研究中心就一项技术进行技术可行性论证，双方签订的合同属于（）。

383. 根据我国相关法律，下列知识产权中，保护期限最短的是（）。

384. 下列企业人力资源计划类型中，将目标定为改善员工知识技能和工作作风的是（）。

385. 某企业通过统计研究发现，销售额每增加 1000 万元，需增加管理人员、销售人员和客服人员共 9 名;新增人员中，管理人员、销售人员和客服人员的比例是 1：6：2。该企业预计 2015 年销售额比 2014 年销售额增加 3000 万元。根据转换比率分析法计算，该企业2015 年需要新增客服人员（）人。

386. 某企业进行薪酬制度设计时，将员工的职位划分为若干个级别，按员工所处的职位级别确定其基本薪酬的水平和数额。该企业采用的薪酬制度设计方法是（）。

387. 某企业对销售主管进行绩效考核，在听取两个人述职报告后，由销售部经理，其他业务主管以及销售员对每位销售主管的工作绩效做出评价，然后综合分析各方面意见得出每位销售主管的绩效考核结果。该企业对销售主管采用的绩效考核方法是（）

388. 下列绩效考核方法中，属于战略绩效管理工具的是（）

389. 企业给员工缴纳的社会保险费属于（）

390. 企业内部各类、各级职位之间的薪酬标准要适当拉开距离，已提高员工的工作积极性。这体现了薪酬制度设计的（）

391. 下列薪酬中，与员工的工作绩效无关，且具有促使员工忠诚于企业作用的是（）

392. 财务杠杆系数是指（）的变动率与息税前利润变动率的比值。

393. M 公司从 N 公司租入数控机床一台。合同约定租期是 5 年，M 公司租??末支付给 N 公司租金 10万元，假定年利率为 10%，则 M 公司支付的租金现值合计是（）万元。

394. 某贸易公司租赁办公场所，租期 10 年，约定自第 3 年年末起每年末支付租金5 万元，共支付 7 年，这种租赁形式是（）

395. 风险报酬率可以用风险报酬系数与（）的乘积计算得出。标准离差率

396. 假设开发某产品的期望报酬率为 25%，标准离差为 15%，则开发该产品的期望报酬率的标准离差率为（）

397. 借款合同如果附加补偿性余额条款，会使企业借款的资本成本率（）

398. 在使用内部报酬率法进行固定资产投资决策时，方案可行的标准是内部报酬率要（）

399. N 公司将其持有的对 M 公司的债权转换为对 M 公司的股权。此项重组是（）

400. 下列方法中，企业可选择的战略控制方法有（）