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单项选择题 看题模式
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5.
吴某受甲公司委派去德国参加技术培训，公司为此支付培训，用10万元。培训前双方签订协议，约定吴某自培训结束后5年内不得辞职，否则应付违约金10万元。吴某培训完毕后在甲公司连续工作满2年时辞职。甲公司依法要求吴某支付的违约金数额最高为（）。
A.
0万元
B.
10万元
C.
6万元
D.
4万元
收起
正确答案:
C
参考解析:
(1)约定的违约金(10万元)未超过公司支付的培训费用(10万元)；(2)约定的服务期共计5年，已履行2年。因此，甲公司依法要求昊某支付的违约金最高额=10×(5-2)／5=6(万元)。
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