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D.
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领导职能
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控制职能
对组织内成员的个人行为及集体行为进行引导,保证组织目标的顺利实现
是管理的重要职能,根据组织的规模和任务设计组织结构和相应的职责、任务和权力,以及建立健全各项规章制度等
是管理的首要职能,中心任务是确定组织的目标和实现目标的具体方案
是管理的核心职能,对人力资源进行有效开发和利用
是管理过程的关键职能,通过信息反馈和绩效评估,对组织的活动进行监督、检查、纠正偏差
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