Toggle navigation
选课
题库
2025卫生
讲师
考试资讯
员工核验
防骗
400-118-6070
登录
注册
(来学网)
根据劳动合同法律制度的规定,劳动合同解除的下列情形中,用人单位不向劳动者支付经济补偿的是()。
A.
(来学网)
劳动者因用人单位未及时足额支付劳动报酬而解除劳动合同的
B.
(来学网)
由用人单位提出并与劳动者协商一致而解除劳动合同的
C.
(来学网)
劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任而被用人单位解除劳动合同的
D.
(来学网)
劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的
上一题
点击查看答案
下一题
经济法基础
2023年初级会计师《经济法》真题(5月13日上午)
试做
2022年初级会计师《经济法基础》真题(一)
试做
2022年初级会计师《经济法基础》真题(二)
试做
2022年初级会计师《经济法基础》真题(三)
试做
2021年5月15日上午初级会计经济法基础真题
试做
2021年5月16日上午初级会计经济法基础真题
试做
2021年5月16日下午初级会计经济法基础真题
试做
2021年5月19日上午初级会计经济法基础真题
试做
2020年8月30日上午初级会计经济法基础真题
试做
2020年8月30日下午初级会计经济法基础真题
试做
2020年8月29日初级会计经济法基础真题
试做
2020年9月1日初级会计经济法基础真题
试做
2019年初级会计经济法基础真题(一)
试做
2019年初级会计经济法基础真题(二)
试做
2018年初级会计经济基础真题(第一批)
试做
2018年初级会计经济基础真题(第二批)
试做
2017年初级会计经济基础真题(第一批)
试做
2017年初级会计经济基础真题(第二批)
试做
2016年初级会计经济基础真题(第一批)
试做
2016年初级会计经济基础真题(第二批)
试做
×
友情提示