股权投资基金现拟对某目标公司进行法律尽职调查，法律尽职调查需关注的高级管理人员问题包括I目标公司的首席技术官是否与目标公司签订协议，限制其离职后开展与公司类似的业务II目标公司的总经理薪酬高于同业50%III目标公司的前任CFO不满被公司开除，目前正与公司进行劳动仲裁，要求2倍工资作为赔偿IV.目标公司尚未针对高级管理人员建立股权激励机制-基金从业

股权投资基金现拟对某目标公司进行法律尽职调查，法律尽职调查需关注的高级管理人员问题包括I目标公司的首席技术官是否与目标公司签订协议，限制其离职后开展与公司类似的业务II目标公司的总经理薪酬高于同业50%III目标公司的前任CFO不满被公司开除，目前正与公司进行劳动仲裁，要求2倍工资作为赔偿IV.目标公司尚未针对高级管理人员建立股权激励机制

A.
(来学网)I、II、III
B.
(来学网)I、IV
C.
(来学网)III、IV
D.
(来学网)I、III

正确答案：

答案解析：

应重点关注的问题是高级管理人员是否与企业签订了应有的劳动合同，是否存在劳动仲裁或纠纷情况。股权投资中可能出现的不利后果是，主要管理人员离职后开展与目标公司相竞争的业务或到竞争对手处任职。律师应关注目标公司与主要高管的劳动合同中是否包括竞业禁止条款以及对应的补偿条款。考点：法律尽职调查的重点内容

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