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第四章 人力资源管理概述
单项选择题
看题模式
5
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59
5.
下列属于X效率理论说法的是()。
A.
任何个人都是完全理性
B.
个人的努力程度存在不确定性以及惰性区域
C.
企业与员工的利益总是一致的
D.
劳动者的行为取决于他们受到的压力,所以压力越大劳动者会达成越高绩效
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