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单项选择题 看题模式
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3.
通过预先设定不良事故的清单对员工的绩效进行考核的方法是（）。
A.
关键事件法
B.
不良事故评价法
C.
配对比较法
D.
强制分布法
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正确答案:
B
参考解析:
本题考查不良事故评价法。不良事故评价法是通过预先设定不良事故的清单对员工的绩效进行考核的方法。ACD说法均不符合题意，为错误干扰项，B说法正确。
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