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单项选择题 看题模式
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2.
以下()属于劳动行政法规。
A.
《中华人民共和国劳动法》
B.
《最低工资规定》
C.
《女职工劳动保护规定》
D.
《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》
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正确答案:
C
参考解析:
本题考查劳动法的表现形式。我国劳动法的形式，按其规范的效力和层次与范围不同，可以分为七类，其中《女职工劳动保护规定》属于国务院制定的劳动行政法规。ABD说法均不符合题意，C说法正确。
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