(来学网)现代绩效管理的根本目的是( )。
  • A.
    (来学网)改进绩效
  • B.
    (来学网)薪酬确定依据
  • C.
    (来学网)晋升依据
  • D.
    (来学网)奖惩依据
上一题点击查看答案下一题
绩效管理