(来学网)马克思称之为用“饥饿政策”进行人事管理的阶段,其人性假设的基础是( )
  • A.
    (来学网)人天生是懒惰的,必须采用强制手段
  • B.
    (来学网)人是经济人,是为了吃、喝等个人利益而劳动
  • C.
    (来学网)人是为了获得他人的认同而劳动
  • D.
    (来学网)人不只是为了金钱、物质而劳动,人有社会责任感