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400-118-6070
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()的因素,即说话的人是一个什么样的人,一个让人觉得可信,并且受人欢迎的人,说的话别人更可能相信。
A.
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说服者
B.
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人格
C.
(来学网)
心情
D.
(来学网)
介入程度
正确答案:
A
答案解析:
本题考查说服者的因素。说服者的因素,即说话的人事一个什么样的人,一个让人觉得可信,并且受人欢迎的人,说的话别人更可能相信。BCD都属于被说服者因素,A说法符合题意
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章节练习
第一章 个体心理与行为
试做
第二章 团体心理与行为
试做
第三章 工作态度与行为
试做
第四章 人力资源管理概述
试做
第五章 工作分析
试做
第六章 招募与甄选
试做
第七章 绩效管理
试做
第八章 薪酬福利管理
试做
第九章 培训与开发
试做
第十章 员工关系管理
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第十一章 劳动法律关系
试做
第十二章 就业与职业培训
试做
第十三章 招用人员
试做
第十四章 劳动标准与劳动保护
试做
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