(来学网)使用单位工作人员连续旷工超过()个工作日的,事业单位可以解除聘用合同。
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正确答案:
B
答案解析:
事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以解除聘用合同。