(来学网)现代人力资源管理的特色不包括()。
  • A.
    (来学网)采取人本取向,贯彻员工是组织的宝贵财富这一主题
  • B.
    (来学网)采取面向任务取向,强调让人适应工作
  • C.
    (来学网)采取互惠取向,强调组织和员工之间的“共同利益”
  • D.
    (来学网)采取权变取向,强调因人因时因境实施管理
正确答案:
B
答案解析:
传统人事管理主要是面向任务,强调让人适应工作。而现代人力资源管理则有很大不同,其特色表现为:①人力资源管理采取人本取向;②人力资源管理采取瓦惠取向;③人力资源管理采取科学取向;④人力资源管理采取系统取向;⑤人力资源管理采取权变取向。