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劳动者可以解除劳动合同的情形包括()。
A.
(来学网)
用人单位未及时足额支付劳动报酬
B.
(来学网)
用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件
C.
(来学网)
用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益
D.
(来学网)
用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费
E.
(来学网)
用人单位增加劳动强度
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