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(来学网)
下列人力资源绩效考核活动中,属于绩效考核结果的运用的活动有()。
A.
(来学网)
将考核结果的大量信息、资料进行分析整理
B.
(来学网)
指导被考核者制订绩效改进计划
C.
(来学网)
与被考核者沟通绩效考核结果
D.
(来学网)
指出被考核者在绩效方面的问题
E.
(来学网)
将绩效考核结果合理地运用到人力资源开发与管理工作的各个环节
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第一章 企业战略与经营决策
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第二章 公司法人治理结构
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第三章 市场营销与品牌管理
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第四章 分销渠道管理
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第五章 生产管理
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第六章 物流管理
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第七章 技术创新管理
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第八章 人力资源规划与薪酬管理
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第九章 企业投融资决策及并购重组
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第十章 电子商务
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第十一章 国际商务运营
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