组织公民行为是一种典型的积极的工作行为，这些行为不是员工职责范围之内的，因而，通常不能得到组织在薪酬上的回报，A项错误；高的工作绩效会促成高的工作满意度，B项正确；工作满意度低的员工更可能发生缺勤行为，C项正确；工作满意度极低的员工甚至可能在工作中出现暴力行为，D项正确。