(来学网)某企业通过观察,用描述性的文字记录下被考核者在工作中发生的直接营销工作绩效的重大和关键性的事件和行为,该企业采用的绩效考核的方法是()。
  • A.
    (来学网)书面鉴定法
  • B.
    (来学网)比较法
  • C.
    (来学网)关键事件法
  • D.
    (来学网)民主评议法