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400-118-6070
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某企业长期记录员工在工作中发生的直接影响其工作绩效的重要行为,以对员工的工作绩效进行评价。该企业采用的绩效考核方法是()。
A.
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书面鉴定法
B.
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交替排序法
C.
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民主评议法
D.
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关键事件法
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