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(来学网)
企业在招聘人员选拨中常用的方法有()。
A.
(来学网)
笔试
B.
(来学网)
面试
C.
(来学网)
情境模拟
D.
(来学网)
心理测试
E.
(来学网)
体检
正确答案:
ABCDE
答案解析:
人员选拔是指从应聘者中选出企业所需要的人员的过程。从人员选拔的具体内容和方法上看,其主要步骤包括:①简历筛选;②应聘申请表筛选;③笔试;④面试;⑤情境模拟测试;⑥心理测试;⑦背景调查与体检等内容。
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理论知识
第一章 人力资资源规划
试做
第二章 招聘与配置
试做
第三章 培训与开发
试做
第四章 绩效管理
试做
第五章 薪酬管理
试做
第六章 劳动关系管理
试做
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