Toggle navigation
选课
题库
2025卫生
讲师
考试资讯
员工核验
防骗
400-118-6070
登录
注册
(来学网)
关于平衡计分卡法的说法,正确的是()。
A.
(来学网)
平衡计分卡是一种战略性的绩效管理方法
B.
(来学网)
平衡计分卡实现了评估系统和控制系统的结合
C.
(来学网)
平衡计分卡综合考虑所有重要绩效指标,可以提高企业发展的协调性
D.
(来学网)
平衡计分卡的设计需要有企业高层管理者的充分参与
E.
(来学网)
平衡计分卡操作简便,实施成本相对较低
上一题
点击查看答案
下一题
历年真题
2021年初级经济师《人力资源管理》真题
试做
2020年初级经济师《人力资源管理》真题
试做
2019年初级经济师《人力资源管理》真题
试做
2018年初级经济师《人力资源管理》真题
试做
2017年初级经济师《人力资源管理》真题
试做
2016年初级经济师《人力资源管理》真题
试做
2015年初级经济师《人力资源管理》真题
试做
2014年初级经济师《人力资源管理》真题
试做
2013年初级经济师《人力资源管理》真题
试做
2012年初级经济师《人力资源管理》真题
试做
2011年初级经济师《人力资源管理》真题
试做
2010年初级经济师《人力资源管理》真题
试做
历年真题精选一
试做
历年真题精选二
试做
历年真题精选三
试做
历年真题精选四
试做
历年真题精选五
试做
历年真题精选六
试做
历年真题精选七
试做
历年真题精选八
试做
×
友情提示